2025.09.06
출처
신입사원 온보딩, 정말 효과 있을까? | 나도 이제 직장인!
안녕하세요, Trendy입니다! 요즘 많은 기업들이 온보딩의 중요성을 잘 인식하고 있는 것 같아요. 하지만 ...
성과가 아쉬운 리더라면, 답은 AI에게 맡기고, 사람을 붙잡으세요 (연구결과 전문 첨부)
루트컨설팅 김태균 Tony Kim ([email protected]) 성과와 감정의 연결고리, 실체는 무엇인가? ...
눈에 보이지 않는 조직가치 교육, 어떻게 해야 할까?
요즘 많은 기업에서 조직문화, 일하는 방식, 그리고 조직 가치에 대한 교육 문의가 많아지고 있습니다. 특...
[리더십 엣지] 외로움을 느끼는 팀원, 어떻게 해야 할까요?
루트컨설팅 장정관 사업부장 ([email protected]) 직장 내 외로움이 점점 더 깊어지고 있음을 뼈저...
리더가 '말할 수 있어야' 팀이 움직입니다. 5점 만점 리더십 강사가 말하는 성과관리!
안녕하세요. 루트컨설팅입니다. 교육담당자님! 리더십 교육을 준비하시면서 이런 고민, 있으시지 않나요? &...
잘못된 피드백의 결과물 ㅣ' 보고서 최종_보고용_최종_진짜 최종_최종_ Final.....'
A 구성원 : 팀장님 보고서 완성했습니다! B 팀장 : 흠... 쓰읍, 아... 뭔가 아쉬운데? 나 바쁘니까 이따...
"저는 승진하기 싫어요!" 리더포비아 시대 ㅣ 중간 관리자가 힘든 이유?
리더 공포증 ㅣ 리더포비아 에 관해서 들어보신 적 있으신가요? 성과가 좋은 구성원에게 '자네의 성과...
사람의 마음을 여는 질문, 이렇게 바꿔보세요!
루트컨설팅 김태균 Tony Kim ([email protected]) “How are you? 요즘 어때?" 익숙한 이...
성과를 내는 리더는 감정을 이렇게 다룬다!
루트컨설팅 김태균 Tony Kim ([email protected]) 평소 사적인 자리에서 쉽게 흥분하지 않거나,...
임기응변 리더는 No, 리더 온보딩 프로그램 구축법
리더가 되자마자 제 역할을 완벽히 수행하는 경우는 매우 드물다. 실무자였던 구성원이 신임 리더가 되면 ...