2025.09.12
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섬광, 그리고 어둠
강렬한 빛이 폭발하면, 그 순간 에너지를 만든다. 그리고 사라진다. 우주에서 발생하는 사건 중에서 대단한...
[그림자 그리고] 내가 닫아버린 방을 생각해본다
자기 자신의 어떤 측면을 끌어안는다는 것은 그것을 사랑한다는 것. 더도 덜도 아닌 공평하게 대해서 자신...
[셀프체크]나의 영향력 욕구
타인에게 영향력을 발휘하는 것을 중요하게 생각할 수 있다. 이것은 자신의 정체성과도 연결된다. 조직 내...
[셀프체크]예민성(highly senaitive paraon) 검사
전홍진 삼성서울병원 교수는 우울증 전문가이다. 2012~2014년 하버드대 부속 매사추세츠 종합병원에서 한국...
[조직관리] 동기부여
기업활동에서 가장 중요한것이 직원에게 동기를 부여하는 것이다. 자금력과 계획이 아무리 좋아도 직원들이...
[조직관리] 5가지 심리개념
감사한 글 발견!! 전 세계적으로 직원 몰입도를 측정하는 갤럽에 따르면 직원의 32%만이 업무에 몰입하고 ...
[조직커뮤니케이션] 피드백 요청하기
피드백. 어떻게 말해주면 좋을지 고민하고 상대방에게 선물이 될 수 있도록 피드백을 주는 것은 필요합니다...
[조직 커뮤니케이션] 스몰토크
작은 대화이지만, 절대로 작지 않은 대화 잡담이라고 하지만, 지속성을 가진 연결 대화 편하게 부담없이 할...
[조직관리] 팀장의 피드백
김대리는 팀장에게 고객을 응대하는 매장에서 ‘좀더 적극적으로’ 행동하라는 이야기를 들었다. 팀장은 전...
[조직관리] 인정과 지지의 피드백
지금 하고 있는 일을 잘하고 싶은 이유는 무엇인가요? 동기부여를 여러가지로 분류하여 설명하는데, 그 중...