[하버드 비즈니스 리뷰(HBR)_고성과자도 피드백이 필요하다?]
2025.08.11
피드백은 주로 성과가 부족한 사람들을 위한 것이라고 생각할 수 있지만, 다음에 소개할 아티클에서는 고성...
출처
https://blog.naver.com/wshee88/223724936016
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